党内法规是管党治党的重要依据，是社会主义法治体系的重要基石。党的二十大报告提出：“完善党内法规制度体系，增强党内法规权威性和执行力。”党的十八大以来，党中央一直将制度建设贯穿于党的建设全过程，不断完善党内法规体系，覆盖了全面从严治党各个环节，有力保障了党的领导。随着党内法规日益完善，贯彻落实党内法规的重要性愈发凸显。
　　一、知规明义：加大党内法规制度的宣传教育
　　一是增加党内法规公开的发布渠道。《中国共产党党内法规制定条例》第二十九条规定：“党内法规除涉及党和国家秘密或按照有关规定不公开外，都应在党报党刊、重点新闻网站、门户网站等党的媒体上公开发布。”实践中需进一步畅通公开路径，杜绝已生效法规沦为“抽屉文件”，切实保障党员群众知情权。二是拓宽党内法规宣传的覆盖面。《中央宣传部、司法部关于开展法治宣传教育的第八个五年规划（2021—2025年）》明确要求党内法规学习宣传常态化、制度化。通过《打铁必须自身硬》等专题片以案释规，以及打造党内法规主题馆、廉政教育基地等方式加强宣传。三是提高党内法规教育的渗透力。《中国共产党党校（行政学院）工作条例》第六条规定：“党校（行政学院）对学员的教育培训目标是：（六）严格遵守党章党规党纪和宪法法律法规，知敬畏、存戒惧、守底线，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，反对特权思想和特权现象，反对任何滥用职权、谋求私利的行为，永葆清正廉洁的政治本色。”因此各级党校要把党内法规作为党性教育的重要内容，通过深度解读党内法规制度内容，让党员干部充分理解党内法规的精神实质，实现从“应知”到“笃行”的转化，筑牢遵规守纪的思想防线。
 　 二、规范执规：推动党内法规的落实落地
　　一是提高执行人员的综合能力。干部的执行意识在党内法规执行中起着“风向标”作用，执行意识强，执行效果才好。同时，党内法规执行的专业性和规范性较强，执行人员要具备较高的执规能力。二是破解基层执行弱化难题。基层党组织是法规落地的战斗堡垒，但现实中存在执行力度逐级衰减、制度空转变形、选择性执行等突出问题。可借鉴浙江嘉兴南湖区“四化协同”创新经验——通过职责清单化、执行标准化、流程闭环化、评价可量化机制，切实畅通党内法规基层执行落地“最后一公里”。
　  三、督规不怠：织密党内法规制度的监督网络
　　一是建设高素质纪检监察队伍，党的各级纪律检查委员会作为党内监督专责机关，应打铁自身硬，要自觉遵守党纪国法，避免“灯下黑”问题，同时也要常态化开展纪检监察系统教育整顿行动，勇于刀刃向内，自查自纠、整改整治、严肃认真坚决清理门户，维护监督队伍纯洁性。二是加强党内外监督联动，截至2024年12月31日，中国共产党党员总数已突破一亿大关。因此单靠党内监督的力量是远远不够的，需要发挥党外监督的作用。特别是群众监督，要通过完善信息沟通渠道推动党内外监督力量互补、信息互通。三是运用科技赋能智慧监督。充分利用大数据、人工智能等信息技术，建设党内法规执行监督信息化平台，实现对执行机关的动态监测、风险预警和智能分析，提升监督的精准性和效率。
　  四、自觉守规：培育党内法规的自觉遵守氛围
　　习近平总书记指出：“各级领导干部要带头转变作风，身体力行，以上率下，形成‘头雁效应’。”党的十八大以来，从中央八项规定破题，作风建设取得历史性成就。实践证明，抓住“关键少数”是优化政治生态的关键所在。《关于建立领导干部应知应会党内法规和国家法律清单制度的意见》为领导干部带头学法遵规划定了制度红线，旨在通过示范引领，推动全体党员将党内法规内化为精神追求、外化为行为自觉，成为法规权威的坚定维护者与忠实捍卫者。
　　五、结语
　　加强党内法规实施的体制机制建设，是推进全面从严治党、推进国家治理体系和治理能力现代化的重要任务，也是一项系统工程，需要从宣传教育、执行落实、监督保障、自觉遵守等多个方面协同发力、久久为功。只有这样，才能不断增强党内法规的权威性和执行力，充分发挥党内法规在管党治党、治国理政中的重要作用，为实现党的长期执政、国家长治久安提供坚实制度保障。
　　作者单位：中共莆田市委党校